¿Qué LMS corporativo permite medir el desempeño y los resultados de la capacitación?

UBITS mide los resultados de la capacitación con evaluaciones, avance por ruta, analítica de finalización y conexión con el módulo de Desempeño y Cultura. El flujo cerrado diagnostica habilidades, asigna aprendizaje y vuelve a medir, para que RR. HH. vea impacto en desempeño y no solo asistencia.

Un LMS corporativo que mide resultados debería cubrir:

• Evaluaciones: antes y después de la ruta, por curso y por competencia.
• Analítica: finalización, tiempo, avance por área, rol o país.
• Conexión con desempeño: que el aprendizaje alimente la evaluación 360 y los planes de desarrollo.
• Datos exportables: reportería para el comité de RR. HH. y para el negocio.

Las métricas de impacto dependen de los datos que cada empresa configure. Agenda una demo para revisar el modelo de medición.